Lowongan Kerja Bekasi: Program G to G ke Jerman Batch III 2003 untuk PMI Perawat, Gaji 45 Juta Lebih

Manfaat Program G to G Perawat di Jerman 

1. Gaji kotor bulanan sebagai perawat  dalam proses penyetaraan sebesar minimal €2.300 atau Rp.37.336.130,00 (nilai kurs 1 Euro x Rp.16.233,10). Kemudian setelah Perawat lulus uji penyetaraan, gaji yang diberikan sebesar €2.800 atau Rp.45.452.680,00 (nilai kurs 1 Euro x Rp.16.233,10).

2. Pajak penghasilan dipotong langsung dengan nilai variative (sekitar 30 persen) bagi PMI status berkeluarga lebih kecil dibandingkan dengan yang single.

3. Manfaat pajak untuk jaminan social (kesehatan, perawatan, jaminan pensiun, pengangguran, kecelakaan kerja).

4. PMI membayarkan iuran aktif minimal 5 Tahun, berhak mendapat pensiun bulanan setelah berusia 67 tahun di Indonesia/di Jerman.

5. Terjemahan dokumen pengakuan dan sertifikasi akan dibiayai oleh Pemberi Kerja termasuk pemeriksaan Kesehatan (MCU) dan vaksin MMR 2 dosis.

6. Pembayaran bonus; untuk calon kandidat yang dapat melewati ujian pelatihan Bahasa Jerman level A2 dan level B1 pertama (tidak retake/mengulang), masing-masing mendapatkan bonus € 250 (setiap level setara dengan kurs rupiah yang berlaku).

7. Buku materi pelatihan dan instruktur Bahasa Jerman ditanggung oleh BA Jerman. Untuk akomodasi dan konsumsi selama pelatihan dan uang saku belum disediakan.

8. Pemberi Kerja akan menanggung biaya visa kerja dan tiket pesawat dari Jakarta ke Jerman.

9. Penginapan di Jerman; Pemberi Kerja akan membantu perawat dalam menemukan akomodasi yang sesuai di Jerman. PMI akan menanggung biaya penuh atau sebagian dari penginapan, tergantung Kontrak Kerja antara Pemberi Kerja dan PMI. PMI yang telah lulus Lisensi Profesi Perawat di Jerman dapat membawa keluarganya (Suami/Istri dan Anak) untuk tinggal di Jerman.

10. Struktur Biaya penempatan Program G to G Perawat di Jerman sesuai Keputusan Kepala Badan Pelindungan Pekerja Migran Indonesia Nomor 833 Tahun 2022 

Jangan percaya oknum

Kepala Dinas Ketenagakerjaan Kabupaten Bekasi, Suhup, mengatakan setiap info lowongan pekerjaan dari perusahaan yang ada di wilayah Kabupaten Bekasi dipublikasikan via online yakni melalui akun Instagram disnaker_kabupaten_bekasi dan informasipasarkerjakabbekasi.

"Tata cara pendaftaran lamaran pun dilakukan via online melalui link yang tertera di setiap info loker yang kami publish," ucap Suhup kepada TribunBekasi.com.

Pihak Disnaker Kabupaten Bekasi, kata Suhup, mengimbau kepada seluruh pencari kerja masyarakat kabupaten Bekasi bahwa semua pelayanan rekrutmen tidak dipungut biaya atau gratis.

"Agar selalu waspada terhadap oknum yang menawarkan dengan sejumlah uang. Ikuti pantau terus," tuturnya. (Sumber akun Instagram Disnaker Kabupaten Bekasi)